为把开展保持共产党员先进性教育活动落到实处，肇州县委明确选人用人导向，严肃风纪、树立正气，具体做到“三提倡、三反对”。一是提倡研究工作，反对琢磨关系。对能够认真研究工作、想事业、干事业的干部，要提拔重用。坚决反对不用心工作，靠年头、研究关系、跑官要官的干部。二是提倡成全大事，反对败坏事业。在工作中能够以大局为重，补台不拆台，为县域经济发展做出突出贡献的领导干部要提拔重用。对强调部门利益、个人利益，设卡梗阻，妨碍经济发展的，县委要严惩不怠，凡是破坏经济发展环境的，就坚决砸他的“饭碗”。三是提倡化解矛盾，反对拨弄是非。在考察领导班子和领导干部时，要听班子成员和基层干部反映的情况，对有杂音的要进行核实，情况属实的，就按有关规章制度处理；情况不属实，属于带有个人恩怨、搞造谣生非的，要严肃处理，在全县干部大会上通报，并及时进行调整。
今后用干部的原则，就是严格遵循《党政领导干部选拔任用工作条例》，用干事的，不用整事的；用成事的，不用败事的；用平事的，不用挑事的。具体就是：以工作落实的好坏看干部、用干部，以目标完成的好坏看干部、用干部，以制度执行的好坏看干部、用干部，以群众公论的好坏看干部、用干部。
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